İş Kanunu’na göre, işverenin, işçiyi sözleşmesinde belirtilen veya niteliğine uygun işler dışında bir işte çalıştırması ...
Türkiye’de yabancı işçi çalıştırma konusu, hem işverenler hem de çalışanlar için önemli yasal düzenlemeler içeriyor. ...
Türkiye’de iş hayatında fazla mesai, hem işçiler hem de işverenler için önemli bir konudur. Ancak, ...
Askere giden işçi hakları, kıdem tazminatı, işsizlik maaşı ve diğer yasal düzenlemeler, çalışanlar için önemli ...
İşçinin haklı nedenle iş sözleşmesini feshetmesi, 4857 sayılı İş Kanunu’nda belirtilen koşullara dayanılarak gerçekleştirilebilir. İşçinin ...
Türkiye’de iş hayatında çalışanların en çok merak ettiği konulardan biri, istifa eden işçi tazminat alabilir ...
İşçinin maaşının sürekli geç ödenmesi, işçiler için hem maddi hem de manevi sorunlara yol açabilir. ...
İş hayatında maaşın zamanında ödenmemesi, işçiler için ciddi bir sorun teşkil edebilir. “Maaşı ödenmeyen işçi ...
Yakın koruma, devlet büyükleri, üst düzey yöneticiler veya tehdit altındaki önemli şahısların güvenliğini sağlamakla görevli ...
Sağlık sektöründe kariyer yapmak isteyenler için tıbbi sekreterlik, hem prestijli hem de iş imkânı geniş ...