Süpervizör İş İlanları
1 ilan
- Ana Sayfa
- İş İlanları
- Süpervizör İş İlanları
Süpervizor Nedir?
Süpervizor, bünyesinde yer aldığı kuruluşta yürütülen işlerin denetimini ve düzenlemesini yapan kişidir. Süpervizor, sorumlu olduğu birimin genel işleyişinden ve çalışmaların yürütülmesinden sorumludur. Yapılan işlerin yüksek performansta gerçekleştirilmesini ve bu amaçla yapılacak olan düzenlemelerin belirlenmesini amaçlar.
Süpervizor’un Görevleri Nedir?
Süpervizor, bağlı olduğu firmanın ilgili bölümüne ilişkin faaliyetlerin, doğru ve karlı bir şekilde yürütülmesinden sorumludur. Bu süreçte, çalışan kişilerin, yapılan faaliyetlerin ve işleyişin sorumluluğu süpervizora aittir. Süpervizorun görevleri genel olarak şu şekilde sıralanmaktadır:
- Dahil olduğu birimin iş yükünü belirleyerek organizasyonu sağlamak,
- Çalışanları organize etmek ve çalışanların görev planlamasını yapmak,
- Yürütülen faaliyetlerin ve çalışanların performans düzeyinin en üst seviyede olmasını sağlamak,
- Birimin gerektirdiği günlük, aylık ve yıllık bazdaki kotalara erişilmesini sağlamak,
- Sorumluluğunda olan proje ve görevlerin düzenli ve planlı bir şekilde yürütülmesini gerçekleştirmek,
- Çalışan ekibin denetimini yapmak ve mevcut durumdaki ihtiyaçları ortaya koymak,
- Çalışanların verimliliğini artırmaya yönelik gereklilikleri belirlemek,
- Yapılan faaliyetleri üst birimine raporlamak,
- Üst ve alt birimlerinin birbirleriyle olan iletişimlerinin devamlılığını sağlamak.
Kimler Süpervizor Olabilir?
Süpervizor olmak için özel bir mezuniyet ya da eğitim alanı aranmamaktadır. Süpervizorun görevleri, firmanın çalışma alanına göre değişeceğinden, bu alanlarla ilgili tecrübe sahibi olan kişilerin kabul edilmesi daha olasıdır. Firmanın faaliyet alanıyla ilgili deneyim ya da bilgi sahibi olan, ilgili alanda eğitim görmüş kişiler süpervizor olabilir. Bu pozisyon için ilan veren firmaların bir kısmı, en az lise mezunu olan adaylar aramaktadır. Fakat tecrübe ve eğitim düzeyi avantaj sağlamaktadır. Bu sebepten, özel olarak lisans ya da yüksek lisans şartı aranmıyor olsa da başvurulmak istenen firmanın çalışmalarına paralel bir kariyer geçmişi, süpervizor olma yolunda avantaj sağlamaktadır.
Süpervizor’da Aranılan Nitelikler Nelerdir?
Süpervizor’da aranılan nitelikler şu şekildedir:
- Sorumluluk bilincine sahip olması,
- İnsan ilişkileri ve iletişim konusunda beceri sahibi olması,
- Yönetim ve organizasyon yeteneğinin bulunması,
- Yazılı ve sözlü iletişim konusunda kendini geliştirmiş olması,
- Pratik ve çözüm odaklı düşünebiliyor olması,
- İlgili faaliyet alanına dair bilgi ve tecrübe seviyesinin yeterli seviyede olması.
Süpervizör bir şirketin veya işletmenin en önemli çalışanlardan biridir. Süpervizör arayan yerler, süpervizör alırken belli başlı niteliklere özellikle dikkat eder. Bu özelliklere sahip olan kişiler süpervizör iş ilanlarına başvuru yapabilir. Öncelikle süpervizörlerin hafızasının kuvvetli olması, ayrıntılara önem göstermesi, etkili iletişim becerilerine sahip olması oldukça önemli niteliklerdir. Süpervizörlerin iş disiplininin bulunması, kriz yönetimine sahip olması ve ekip çalışmasına yatkın bireyler olması da aranan özelliklerden birkaçıdır. Bay adaylar için askerlik görevini yerine getirmiş olması da önemli kriterlerden biridir.
Süpervizörlerin maaşları birçok faktöre göre değişiklik gösterebilir. Öncelikle süpervizörlerin maaşları çalışılan sektöre, çalışılan alana ve çalışılan yerin çalışma politikasına göre belirlenir. Konaklama işletmesinde çalışan bir süpervizörün maaşı ile başka bir sektörde çalışan süpervizörün maaşı aynı olmayabilir. Bunun dışında çalışılan yerin personelleri için ayırdığı maaş aralıkları ve bütçesi, çalışılan yerin konumu ve yoğunluğu da oldukça önemli detaylardır ve maaşı belirleyen etmenlerden bazılarıdır. Bunun dışında süpervizörlerin yetkinlikleri, başarıları, çalışma performansı ve deneyimi de oldukça önemlidir.
Süpervizörlerin çalışma alanları oldukça çeşitlidir. Süpervizörler birçok sektörde iş imkanı bulabilir. Başta kurumsal marker zincirleri gelir. Marketlerin çalışma prensiplerinde birçok departman ve personel çalışır. Bu departmanların işleyişlerinin bozulmaması ve çalışmaların devamı için işlerin süpervizörler tarafından denetlenir. Bu sebeple market zincirleri için süpervizörler oldukça önemlidir. Bunun dışında süpervizörler konaklama işletmelerinde çalışma imkanı bulabilir. Hazır giyim, tekstil, gıda ve otomotiv sektöründe de süpervizör olarak çalışma olanağı vardır. Kişiler farklı ölçekleri olan mağazalarda da çalışabilir.
Günümüzde süpervizör olarak çalışmak için şart koşulan herhangi bir eğitim düzeyi yoktur. Bu eğitim düzeyi genellikle çalıştırılmak üzere süpervizör arayan şirketler tarafından belirlenir. Bazı firmalar önlisans eğitimini yeterli bulurken bazı kişiler ise 4 yıllık lisans eğitimi görmüş olan kişileri süpervizör olarak tercih eder. Sektörel olarak da eğitim şartı değişebilir. Otellerde çalıştırılmak üzere süpervizör arayan yerler turizm eğitimi şartı ararken otomotiv sektöründe ise otomotiv teknolojisi eğitimi aranabilir. Bu sebeple süpervizör iş ilanlarının eğitim detaylarına iyice bakılmalıdır.
FB Sektöründe Kariyer Hedefi Olan Ekip çalışmasına yatkın olan, Planlama ve organizasyon yeteneğine sahip, İnsan ilişkileri ve yönetim becerileri kuvvetli olan, Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış, Restoran ototmosyon sistemleri konusunda deneyimli olan, Liderlik vasfı taşıyan Müşteri memnuniyet odaklı çalışabilen, Hedef odaklı çalışan, Sgk+Maaş+Tip+Doğum Günü İzin+Özel Günlerde Hediye Çekleri+Tamamlayıcı Sağlık Sigortası
Serdivan, Sakarya
Bünyesinde Aksa Jenaratör’ü barındıran, Kazancı Holding çatısı altında 2008 yılından bu yana hizmet vermekte olan kurumumuz Eğitim, Sağlık, Hijyen, Gıda Güvenliği, Canlıya ve Doğaya Saygı başta olmak üzere iç ve dış misafirinin ‘memnuniyetini’ öncelikli amaç haline getirmiştir. Çalışanlarının ve çalışma ortaklarının da aynı paydadan bakma imkanını, kurumsal güven ilkesi ile sağlamayı benimsemiştir.
İşveren ile daha önce iş görüşmesi yapan adaylar tarafından verilen puan ve değerlendirmedir.